見学に申し込む
tas TOKYO の店内
Recruit / Stylist・Assistant

美容師を、
一生楽しめる仕事に。

tasは、35歳を過ぎても、子育てをしながらでも、美容師を楽しみ続けられる場所を本気でつくっている会社です。表参道・外苑前の tas TOKYO で、中途のスタイリストとアシスタントを募集しています。

Philosophy

tasが、いちばん大切にしていること。

迷ったときの判断は、すべてここに戻ります。

Mission
経営理念

私たちは美容を通して、
人生を明るく楽しむ人を増やします。

一流の技術、サービスを提供し、何世代も通っていただける、一生付き合えるブランドを創ります。そしてそのために、スタッフ一人ひとりが長く安心して働ける環境をつくり、挑戦と成長を後押しし、誰もが自分の人生を豊かにできるキャリアを描ける場を提供します。

Vision
ビジョン

美容師を、一生楽しめる仕事にする。

Value
バリュー
人生を楽しむ人を大切にする仕事に誇りを持つ
Why

美容師の「旬」は、
35歳で終わるのか。

スタイリストとして一番お客様がつき、体力も時間もあるのは、だいたい25歳から35歳ごろ。その先、家族ができたり、体力が落ちたりしたとき、「このままの働き方でいいのか」と悩む美容師はたくさんいます。

店長になるか、独立するか、フリーランスになるか。今の業界には、35歳からの選択肢がとても少ない。僕たちはそれを、変えたいと思っています。

年齢とともに体力や時間は減っていきます。でも、技術と人間力は上がり続ける。それを生かせる働き方があれば、美容師は一生続けられます。

Our answer

「大きな箱」と「小さな箱」。
どちらで働くかを、自分で選べる会社へ。

Big box / Now
+足すキャリア

技術に、店長・教育・撮影・講師・商品開発などの役割を足していく。

tas TOKYO(今あるお店)

教育、トレンド、集客、採用、発信の拠点。若手が練習し、中堅が教え、チームでお店をつくる場所。

  • 1.5年でデビューする教育
  • セット面16席、仲間とトレンドが集まる
  • やりたい役割を選んで、キャリアを広げられる
Small box / Next
−引くキャリア

役割を引いて、純粋に美容師の仕事だけに集中する。

一生プレイヤーでいられる店構想中

経験を積んだ美容師が、マンツーマンで、高単価・高還元で働ける小さなお店。たくさんの人数をこなすのではなく、一人ひとりに深く向き合うことで、時間と体力のゆとり、そしてしっかりした収入を手に入れる。これからつくる予定の、まだ形になっていないお店です。

  • 教育やミーティングなどの役割はなし。純粋に美容師だけ
  • マンツーマンで、高単価・高還元
  • 時間も体力も、収入もあきらめない
  • 大きな箱とのつながりは残る

今あるのは tas TOKYO だけです。小さな箱は、これから一緒につくっていきます。年齢で分けるのではなく、本人が選べるようにする。ずっと店長をやりたい人は、それでいい。選べることが大事だと考えています。

Only at tas

シェアサロンやフリーランスとは、ここが違う。

マンツーマンで高単価・高還元。それだけなら、ひとりでもできるかもしれません。でも「小さな箱」は、tasという会社の中にあります。だから、ひとりでは手に入らない5つのことがあります。

  1. 01
    Future未来会社として、ずっとここで働ける形をつくっている
  2. 02
    Growth成長教え、教えられる仕組みがある
  3. 03
    Team仲間同じ方向を目指すチームがいる
  4. 04
    Security安心体ひとつが資本、にならない
  5. 05
    Trendトレンド大きな箱とつながっているから、新しい技術、デザイン、商材が入ってくる
Education

1.5年で、スタイリストに。

テーマは「早く、上手く、楽しく」。一生美容師を続けられる高い技術力を、効率の良い学びで身につけます。

カリキュラムは、元ブランドサロン代表のオーナーが、より濃く、より効率良く、時代に合わせてつくっています。トレーナー制度とマニュアル動画があり、スタイル写真はクリエイティブ担当のスタイリストが評価して、直接フィードバックします。

Jr.アシスタント→アシスタント→トップアシスタント→スタイリスト
Curriculum
マニュアル動画:平行グラデーションウィッグカットのカリキュラムで、実際に使っている動画です
平行グラデーションのマニュアル1ページ目。仕上がりの写真、この項目で理解すること4つ、この技術でつくれるスタイル3つ 平行グラデーションのマニュアル2ページ目。ブロッキングから2線目までの工程を、写真と図で説明している
マニュアル:平行グラデーション(全19工程・40分)
「この項目で理解すること」から始まり、工程ごとに写真と図で確認できます。上の動画と合わせて学べるようにしています。実際のマニュアルから一部を掲載しています。
Work style

ライフステージが変わっても、
続けられる。

ママのスタイリストが、現在3名在籍。子育てをしながら、時短勤務で働くスタイリストもいます。産休・育休の取得実績もあります。時短勤務でも、個人の歩合はそのまま。働く時間が短くなっても、お客様からの指名は、きちんとお給料に返ってきます。
完全週休2日
夏季・冬季・年末年始休暇
リフレッシュ休暇(最大5連休)
有給休暇(残日数は給与明細に記載)
早上がり制度
スタッフと家族の施術は無料
15日有給休暇の平均取得日数(2025年度)
3.0年平均勤続年数(2023年設立)
3人在籍中のママのスタイリスト
Requirements

募集要項

職種月給うち固定残業代歩合・バック
スタイリスト(中途)280,000円〜45,100円(25時間分)指名40%・フリー20%、店販10%
トップアシスタント250,000円39,000円(10時間分)モデルバック20%
アシスタント(中途)240,000円30,900円(9時間分)モデルバック20%
Jr.アシスタント(試用期間)230,000円29,600円(8時間分)モデルバック20%

固定残業時間を超えた分は、別途支給します。役職手当、交通費(上限15,000円)、賞与あり、社会保険完備。勤務は週5日・1日8時間の希望シフト制。営業時間は火〜金 11:00〜20:00、土日祝 10:00〜19:00、月曜定休。勤務地は tas TOKYO(東京都渋谷区神宮前3-42-2 VORT外苑前Ⅲ 4F)。

教育サポート モデル撮影費の支給(1人あたり上限3,000円・人数の上限なし)、ウィッグ支給(合格ごとに3体まで)、アシスタント時代のminimo手数料は全額会社負担、ハサミなど道具の立て替え購入(給与から分割)、練習会・撮影会・講習、社内ワークショップ。

Team

一緒に働くスタッフ

西口 朝都
西口 朝都
OWNER / STYLIST
森 千里
森 千里
STYLIST
佐川 茉里奈
佐川 茉里奈
STYLIST
井上 るな
井上 るな
STYLIST
鉃 優果
鉃 優果
STORE MANAGER / STYLIST
相見 鈴花
相見 鈴花
STYLIST
寺田 有花
寺田 有花
ASSISTANT
山﨑 寛大
山﨑 寛大
ASSISTANT
Who we look for

tasに合う人、合わない人

合う人

  • 似合わせの総合力を伸ばしたい人
  • 美容師が大好きで、長く続けたい人
  • あいさつなど、人として基本を大切にできる人
  • 明るく素直に、仲間と成長したい人

合わないかもしれない人

  • メンズだけ、髪質改善だけなど、一つの分野だけを極めたい人
  • 一人で完結する働き方をしたい人

tasは、一つの分野に特化しない、似合わせのサロンです。入ってからのすれ違いを減らすために、正直に書いています。

代表 西口 朝都
Message

代表から

僕は、美容師という仕事がめちゃくちゃ好きです。だから、ずっと続けたい。でも、今の業界のままだと、40歳、50歳になっても今と同じように楽しく働けるイメージが、僕自身にもありませんでした。

だから、つくることにしました。若いうちはたくさん練習して、教えて、まとめて。経験を積んだら、技術と人間力で一生プレイヤーとして働ける。そんな道を、tasの中に用意します。

綺麗事を言うつもりはありません。でも、本気でつくりにいきます。一緒に、美容師を一生楽しめる仕事にしませんか。

株式会社tas 代表 西口 朝都
Flow

選考の流れ

  1. サロン見学まずはお店の空気を見に来てください。カジュアルな面談だけでもOK
  2. 面接これからのキャリアについて、ゆっくりお話しします
  3. 採用結果をご連絡します
  4. 入社入社日や働き方は、ご相談のうえで決めます
Media

tasのことを、もっと知る。

ふだんの雰囲気や、代表の考えていることを発信しています。見学の前に、のぞいてみてください。

Entry

まずは、サロン見学から。

見学だけでも、話を聞くだけでも大丈夫です。InstagramのDMか、LINEからお気軽にどうぞ。

採用用LINE ID:@760nbruk

サロン見学に申し込む 募集要項